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株式会社First United
First United キャラクター

最高の環境で最高の成長。 最高のキャリアが ここから。

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私たちに関わる全ての人の
心と身体を幸せにする

「株式会社First United」は現在東京都内にて4店舗の整骨院を展開する会社です。
「私たちに関わる全ての人の心と身体を幸せにすること」という会社理念に共感していただける方であれば、 新卒未経験・中途ブランクの方でも大歓迎です。

【First United】=1番の信頼を患者さん、スタッフ、その家族・友人と築いていくことを社名としています。
9割方症状がある方が来院されますので、マッサージ中心の整骨院ではなく、 患者様から「ありがとう」と言ってもらえるやりがいのある整骨院です。

株式会社First Unitedだから実現できる
5つのポイント

01

明確な社内基準で昇給制度・ボーナスあり!

ステップアップ制度で給料がどうしたら上がるか正確に定めていますので、昇給がしやすい職場です。

02

経験者でも充実した研修メニューあり

未経験者の方も歓迎いたします。研修もしっかりした上で現場デビューできます。

03

業界最高水準の給与と安心の福利厚生!

【 社会保険完備 】 業界初!研修後33万円スタート。生活を第一に考える企業です。

04

全国から募集中!【 引越し費用10万円会社負担 】

遠方からのチャレンジも全力でサポートします。

05

完全週休二日制×年間休日120日

長期休暇も多くプライベートも充実!!仕事終わりの締め作業も5~10分ほどです。

ENVIRONMENT

待遇・環境

年間120日以上の休日!働きやすい環境が魅力

  • 完全週休2日制 + 長期休暇
  • 年間休日数 120日
  • シフト制(土日休みも相談可)
  • 年次有給休暇(遊び利用OK!)
  • 産休・育休 取得率100%
  • 夏季休暇 4日
  • ゴールデンウィーク休暇 4日
  • 年末年始休暇 8日 (12/27~1/3)
  • 結婚出産休暇 / 弔事休暇
  • 育児・介護休業

月に10日お休みがあるからプライベートも充実させられます。
旅行や趣味などやりたいことを叶えられます!

TRAINING CURRICULUM

未来のあなたをつくる!
成長支援型の研修プログラム

キャラクター

新卒で入社したらどんな研修をするの?
と不安な方も多いかと思います。

First Unitedでは入社時研修で高いレベルまで到達できる研修プログラムがあります。研修なしでいきなり施術に入ることはないので、安心してデビューできます。

≪入社後の研修の流れ≫ 約1ヶ月
Step1: 基礎研修
  • ◆マナー・接遇接遇
  • ◆医療知識・解剖基礎
  • ◆院内ルール・業務の流れ
  • ◆先輩の見学・実技体験
Step2: 技術研修
  • ◆手技基礎
  • ◆アクチベータ矯正
  • ◆ハイボルテージ電療
  • ◆施術の組み立て方
  • ◆姿勢・歩行分析
  • ◆症状別検査・問診練習
  • ◆院内ロールプレイ 等
Step3: 現場デビュー
  • ◆先輩のフォロー付きで患者様を担当
  • ◆施術のフィードバック
  • ◆技術チェック
  • ◆院長/トレーナーによる個別指導
その他にも月1回の社内勉強会、個別ミーティングがあります。

マナー・接遇研修

社会人としての考え方から、患者様への対応までを学んでいきます。実際に来院される患者様は社会でお仕事されている方なので、患者様が気持ちよく施術が受けられるよう最初に学んでいきます。

医療知識・解剖基礎

治療によって症状を改善していくために1番必要になるのは解剖学です。
解剖学を基礎から復習し、特に実際の現場で使う知識を専門的に学んでいきます。

技術研修

技術研修では「手技・アクチベータ矯正・ハイボルテージ電療・問診練習・検査・状態説明・姿勢/歩行分析・施術の組み立て方」について研修をさせていただきます。

First Unitedには、施術の仕方("腰痛メニュー"や"肩こりメニュー"などの施術マニュアル)はありません。なぜなら患者さんのお身体や生活習慣は1人1人違うからです。

その為入社後の技術研修期間にて
『一人ひとりが自らオーダーメイドで考えてお身体を良くしていく施術を提供できる治療家』
になれるよう研修させていただきます!

毎月の勉強会も充実!
診療を少し早めに締めて勉強会を行います。
First Unitedではこんな知識・施術が学べます!

・テクニック

カイロプラクティック・アクチベータ・徒手アジャスト、ストレッチ、矯正術、ハイボルテージ電気治療器

・各症状の治療・知識

肩こり、頭痛、寝違い、五十肩、腱鞘炎、ばね指、手の痺れ、腰痛、ヘルニア、脊柱管狭窄症、坐骨神経痛、股関節痛、変形性膝関節症、足底筋膜炎、耳鳴り、めまい、自律神経失調症、交通事故治療、スポーツ障害

・指導管理、トレーニング

勉強会は毎月開催!

何度も見直せるように限定公開のYouTubeにアーカイブを残しています。過去の勉強会の動画も見ることができるので、社内に知識が蓄積していく仕組みをとっています。

▶ VIDEO
▶ VIDEO
▶ VIDEO

圧倒的な症例数を経験できるのも魅力!

First Unitedの各院では業界平均の2倍以上の新規患者様が来院されます。
また、症状も通常の整骨院では珍しい症状も多く診ることができます。

最初の数年は施術をさせてもらえないなどの話もよく聞きますが、First Unitedでは入社時研修のプログラムが充実しているため、入社後2ヶ月目から治療家としてデビューできます。

多くの症例に触れることで、1年で大きく成長することができます。
一所に多くの人を喜ばせる仕事をしていきましょう!

キャラクター
1

業界トップクラスの給与水準

新卒・中途採用 正職員
初任給 33 万円〜

※残業代は別途支給 / 試用期間あり

頑張りを評価

昇給 年2回

利益を還元

賞与 年2回

クルーが生活に不安なく安心して働けるよう、また心身ともに健康でいられるよう
業界トップ水準の給与設定にしています。

努力が報われる昇給システム

院長など役職に関わらず、会社基準の数字達成で昇給ができる仕組みです。 そのため、他社様よりも早い段階での昇給が可能になります。

給与ステップアップ制度

患者様の喜びに
比例した賞与

先生の担当患者様が増えるにつれて賞与も増えます。
あなたの頑張りを正当に評価します。
既存の患者様の施術数に応じて年に2回賞与(ボーナス)が支給されます。

キャリアパス・賞与
VOICES

一緒に働く仲間の声

砂山先生
白山駅前整骨院

この会社では、努力がきちんと評価される制度が整っています。明確なステップアップ制度があるので、どのような努力をすれば次のポジションに進めるのかが分かりやすく、モチベーションも高まります。チームワークを大切にしながら、個々が持つスキルを発揮できる職場環境は、本当に貴重だと感じています。

髙萩先生
代々木上原駅前整骨院

この整骨院の魅力は、何といっても働きやすさです。シフトの希望が通りやすく、無理なく働ける環境が整っています。待遇面も業界水準以上で、生活にゆとりが生まれました。患者様の生活を支えたり、痛みを軽減して笑顔を取り戻してもらう仕事に携われることは、本当にやりがいを感じます。

小嶋先生
三田駅前整骨院

この職場の一番の魅力は、スタッフ同士のチームワークです。お互いに支え合い、助け合いながら仕事ができるので、どんなに忙しい日でも一体感を感じられます。自分の考えが職場や患者様のためになると感じられる環境で働けることが、とても嬉しいです。

佐藤先生
中野坂上整骨院

中野坂上整骨院のオープニングから携わらせていただいています。地域の方々との距離が近く、温かいコミュニケーションが生まれる職場です。技術はもちろん、経営的な視点も学べるので、将来独立を目指している方にもおすすめの環境です。

弊社へのお問い合わせ先

採用・見学・まずは話だけでも聞いてみたいなどの
お問い合わせはLINEからご連絡下さい。(お電話・メールも可)

PHILOSOPHY

私たちの理念

私たちに関わる、
全ての人の 心と身体を幸せにする。

これは私たちが掲げる大切な理念です。この言葉には、すべての人々が心から満たされ、健康的で幸せな毎日を送れるようにという願いが込められています。

心の幸せとは 充実感や幸福感、人との温かい繋がり、そして優しさを実感することで得られるものです。それは、日々の生活の中で小さな喜びや感謝を見つける力であり、自分自身や他者との調和を感じられることです。
身体の幸せとは 痛みや不調がなく、健康で活力にあふれた暮らしを送れる状態を指します。身体が健康であることは、日々の生活を豊かにし、挑戦する勇気や喜びをもたらします。

私たちが目指すのは、「心」と「身体」の幸せを支え、全国に広げていける存在になることです。 今後も理念を胸に、全力で努力し続けてまいります。

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